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把一线员工“逼进”课堂

发布者:企业文化专员 发布时间:2016-06-30 08:48 浏览次数:2329


三人行,必有我师!在 5 月份的集团绩效评审会上,朱董建议:用绩效指标拉动基层员工的成长,帮助基层员工创造新价值!集中大家的智慧,从而更好地完成公司、中心以及部门的既定目标。

为了落实会议精神, 6 24 日下午,赣州公司生产部组织设备组举行了《电工基础》的岗位技能培训,由中级项目工程师吴培全主讲。

培训突出了实战性,结合生产实际,围绕 直流电路、直流和电压、电阻电路、电功率与电能、单相交流电路、三相交流电路 六个方面的内容展开。

据中级项目工程师吴培全介绍,目前机修工在实际的工作中普遍存在“头痛医头,脚痛医脚”的现象,他们大多数不懂的设备原理,机器哪里坏了,就换哪里,不会分析机器为什么会坏?是什么原因引起的设备故障?怎样才能从根本上解决设备问题?这次组织大家进行培训的目的就是让大家了解和掌握用电原理,遇到问题能够找出根源,从根本上解决问题,提高维修技能,在岗位中呈现精准价值。

吴培全强调,有时候设备事故的发生不一定是设备本身的问题,有可能是因为生产工操作不当引起的。这次培训,原本打算让生产班长和操作工一起参加培训,但因为现在生产比较紧张,只好下次找机会培训了。这次《电工基础》的培训一共分为了三个课时,计划到下个月全部完成,后续培训打算将采用到配电房进行实践操作的方式。届时,在生产不紧张的情况下,将组织班长和操作工参加后续的培训。

根据培训计划,在《电工基础》培训完成后,生产中心的李湘华工程师还将为大家做《机械原理》的培训。

机修工钟海是电工出身,此次培训让他温故了电工的理论知识,能更好地将这些知识运用到今后的工作。他认为本次培训很详细的讲解了什么是电、电是怎么来的以及一些用电符号等,对于不懂电力知识的人而言,是一次很好的学习机会。机修工李崇亮告诉笔者,通过这次培训,他了解了电的理论知识,对于今后的维修工作有很大帮助。